Успешные люди. Тренинг.

Затем участники знакомились со своими тренерами и регулярно встречались с ними в течение следующих трех месяцев. Иногда во время этих занятий наши тренеры могли быть слишком прямолинейны.     Все они умели тренировать, но иногда я замечал, что некоторым из них не всегда удавалось построить благоприятные взаимоотношения со своими учениками, и это создавало определенные трудности. Тренерам иногда тоже есть чему поучиться. В нашем офисе было несколько комнат для тренингов, где участники встречались со своими тренерами. Мне очень нравилось общаться с участниками до …

Как принимать решения на основе своих ценностей

  В следующий раз, когда вы столкнетесь с конфликтом внутренних ценностей, вспомните, какое место занимают эти ценности в вашей иерархии, и примите решение, основываясь на той, которая стоит выше. Принимать решения — даже самые сложные — становится намного проще, имея устойчивый набор ценностей. Когда мне было девять лет, а моему брату десять, у нас в начальной школе появился новый директор. Одним из его первых распоряжений было изменение места проведения рождественского школьного вечера. До этого его проводили в холле методистской церкви, но новый …

Успешные люди. Поиск таланта.

Они могут появиться в вашей компании откуда угодно, но мы заметили, что компании обычно выдвигают хорошо зарекомендовавших себя менеджеров среднего звена.     СБОР ИНФОРМАЦИИ На следующей стадии мы выясняем, чем они занимаются в жизни и на работе, и определяем, к какому типу людей они относятся. Мы используем ряд диагностических инструментов (одни гораздо лучше других), чтобы сделать это. Но больше всего нас волновало, насколько сами участники были заинтересованы в своих результатах.   КАКОВО ЭТО БЫТЬ ТАЛАНТЛИВЫМ? Затем я проводил с участниками двухдневный …

Как создать иерархию своих ценностей

Теперь вам необходимо составить иерархию своих жизненных ценностей. Для этого потратьте пару минут и расположите свои ценности по порядку. Я понимаю, что они все важны, но попробуйте пронумеровать их от одного до десяти.     Если вы не знаете, как сравнить все десять ценностей, сравнивайте по две ценности за один раз — и так вы постепенно выстроите иерархию. И еще одно: оценка некоторых ценностей на этом этапе может представлять для вас сложность, поэтому не стоит их анализировать, просто запишите их. Теперь остановитесь …

Успешные люди. Развитие таланта.

Это миф, что талант можно «просто купить». Во-первых, на всех его не хватает и, во-вторых, по словам управляющего компанией Red Carnation, которой принадлежит сеть отелей Red Carnation Hotels, Джонатана Реггетта: «Талант идет туда, куда хочет».     Джонатан Реггетт — это успешный человек, который любит находить способных людей и развивать их таланты. Подойдите на ресепшен в отеле. «Честерфилд» (Chesterfield Hotel) в Мэйфейр, и вы познакомитесь с Крисом. У него утонченный британский акцент, он обладает энциклопедическими знаниями о Лондоне, а его обаяние могло …

Успешные люди. Покидая фабрику хитов.

Известная певица Кайли Миноуг выпустила множество песен с продюсерской компанией «Сток, Эйткен и Уотерман» (SAW). Их компания не зря была известна как «фабрика хитов»: благодаря им первые тринадцать песен Кайли вошли в десятку лучших британских песен.     И когда она решила покинуть SAW в 1992 году, пресса, «музыкальные эксперты» и даже фанаты были уверены, что ее уход станет концом ее певческой карьеры. И первые пару лет казалось, что они, скорее всего, правы. Ее первый альбом после SAW получился хорошим, но не …

Понимание своих желаний.

Заранее приношу свои извинения, если вы относитесь к той небольшой группе людей, которые уже делали это упражнение раньше, поскольку сейчас я хочу попросить вас его сделать. Я искренне надеюсь, что одной из ваших ценностей является открытость, поэтому вы не будете возражать, если я попрошу вас еще раз выполнить упражнение, которое поможет определить ваши ценности. Если же вы не делали этого раньше, можете не сомневаться: оно вам понравится!     Прежде чем мы начнем, хочу выразить свою благодарность моему другу Тиму Браунсону за …

Жизненный ценности.

Можно не разделить жизненные ценности других людей, но очень трудно не уважать человека, который живет, руководствуясь своими ценностями. А большинство успешных людей живут именно так.     Интересно, что эта способность определять свои основные ценности, принимать решения в соответствии с ними и жить, руководствуясь ими, и отличает успешных людей от всех остальных. Вы можете сформулировать десять своих основных жизненных ценностей прямо сейчас? Если можете, то как часто вы руководствуетесь ими в своей повседневной жизни? На самом деле, очень просто сформулировать их, записать …

Привычки успешных людей. Часть 3.

1. Они записывают свои идеи. Привычка держать блокнот и ручку под рукой является незаменимой для успешных людей. Джонатан Рэг-гетт, управляющий директор крупной международной сети отелей класса люкс, обладает превосходной памятью, но всегда носит с собой маленькую записную книжечку, в которую постоянно записывает новые мысли и идеи по улучшению работы. И дело не в том, что он не доверяет своей памяти или не пользуется электронными устройствами. Просто эти записи являются сильным побудителем к действию.     2. Они всегда всё фиксируют. Расписки, протоколы …

Успешные люди. Жозе и Бобби.

Вы знаете, что Жозе Моуриньо начинал свою карьеру в качестве переводчика сэра Бобби Робсона? Сначала он работал переводчиком в лиссабонском спортивном клубе «Спортинг» (Португалия), но когда сэр Бобби рассмотрел его талант, то помог продвинуться по карьерной лестнице. Моуриньо перешел за Робсоном из «Спортинг» в клуб «Порту», а затем -в «Барселону».     Однако когда Робсон предложил ему должность помощника тренера в футбольном клубе «Ньюкасл Юнайтед», он отказался и вместо этого стал главным тренером клуба «Бен-фика». Он перерос своего учителя. И, как бы …